ผศ.นพ.รักษ์ ตนานุวัฒน์

กำลังโหลด…

ความเห็นในเว็บบอร์ดเป็นของผู้โพสต์ ไม่ใช่ของเว็บไซต์

ทีมที่ลงสมัครในวาระนี้ (2570)

• • ช่วงหมายเลขที่ทีมประกาศ: 1–23 (23 คน)
• • หัวหน้าทีมตามที่ทีมระบุ: นพ.ชาติชัย อติชาติ
• • ข้อความนโยบายตรงกับชุดของทีม: 100% (ผู้สมัครในทีมเดียวกันยื่นนโยบายชุดเดียวกันทุกคำ)
• • ที่มา: เว็บไซต์ทางการของทีม (reform-tmc.org/team) · รายชื่อ 1–23 — ไม่ใช่ประกาศของแพทยสภา และไม่ถือเป็นการรับรองจากแพทยสภา
• • ดูสมาชิกทั้งทีม 23 คน →

ข้อมูลสาธารณะที่เกี่ยวข้อง (เชิงวิชาชีพ)

• ผศ.นพ.รักษ์-รศ.พญ.นภาพร ตนานุวัฒน์ มอบเงินบริจาคให้ รพ.สวนดอกเว็บไซต์
• สมาคมศิษย์เก่าแพทย์เชียงใหม่ ขอแสดงความยินดีกับ นพ ...โซเชียล (สาธารณะ)
• ผศ.นพ.รักษ์ ตนานุวัฒน์ หมายเลข 127 นำเสนอวิสัย ...โซเชียล (สาธารณะ)

รวบรวมจากผลการค้นหาสาธารณะ โดยตรวจว่าหน้าเว็บมีชื่อ–นามสกุลและคำที่เกี่ยวกับวิชาชีพแพทย์ · เป็นข้อมูลวิชาชีพที่เปิดเผยอยู่แล้ว ไม่ได้เข้าถึงบัญชีส่วนตัว และไม่ใช่การรับรองจากแพทยสภา

คุณวุฒิ

• •แพทยศาสตรบัณฑิต มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ พ.ศ. 2525
• •อว. โสตศอนาสิก พ.ศ. 2534
• •อว. ศัลยศาสตร์ ตกแต่งและเสริมสร้างใบหน้า พ.ศ. 2548

ประสบการณ์การทำงาน

1. 1.รองคณบดี คณะแพทยศาสตร์ มช. พ.ศ. 2545 -2549 รองผอ. ศูนย์ความเป็นเลิศ มช. พ.ศ. 2558 - 2562
2. 2.กรรมการบริหาร สมาคมศิษย์เก่าแพทย์เชียงใหม่ ต่อเนื่องมาตั้งแต่2550-2567
3. 3.รองประธานองค์กรแพทย์ รพ.สวนดอก คณะแพทย์ มช. พ.ศ. 2562 -2564
4. 4.รองประธานมูลนิธิต่อต้านโรงมะเร็งภาคเหนือ - ปัจจุบัน กรรมการบริหารราชวิทยาลัย โสต ศอ นาสิก วิทยา - ปัจจุบัน
5. 5.อดีตนายกสมาคมศัลยกรรมตกแต่งและเสริมสร้างใบหน้าแห่งประเทศไทย - ปัจจุบันเป็นอุปนายก

นโยบาย/แนวทางที่ผู้สมัครเขียนไว้ (15 ข้อ)

1. 1.ผลักดันพระราชบัญญัติวิชาชีพเวชกรรมฉบับใหม่ — NEXT Act 2570
2. 2.รักษาใบอนุญาตประกอบวิชาชีพตลอดชีพ — Lifetime Licenseใบอนุญาต/CME
3. 3.พัฒนาความรู้แบบพุ่งเป้า "ผิดตรงไหน แก้ตรงนั้น" — Targeted CMEใบอนุญาต/CME
4. 4.ผลักดันระบบมูลค่างานวิชาชีพแพทย์แห่งชาติ — Thai RVUค่าตอบแทน
5. 5.จัดตั้งหน่วยคุ้มครองแพทย์ด่านหน้า — Medical Defense Unit (MDU)ฟ้องร้อง
6. 6.จัดตั้งศูนย์ไกล่เกลี่ยและประนีประนอมข้อพิพาททางการแพทย์ — Medical Mediation Center (MMC)ฟ้องร้อง
7. 7.คุ้มครองแพทย์จากคดีที่เกินสมควร — Medical Liability Protectionฟ้องร้อง
8. 8.เลือกตั้งนายกแพทยสภาโดยตรง — Direct President Electionโปร่งใส
9. 9.เปิดข้อมูลแพทยสภา โปร่งใส ตรวจสอบได้ — Medical Dashboardโปร่งใส
10. 10.ปฏิรูประบบจริยธรรมให้รวดเร็ว เป็นธรรม และตรวจสอบได้ — Fast & Fair Ethicsจริยธรรม
11. 11.เพิ่มการมีส่วนร่วมของสมาชิกในทุกนโยบายสำคัญ — Power Voterโปร่งใส
12. 12.เปิดเผยข้อมูล เหตุผลประกอบมติ และผลประโยชน์ทับซ้อน — Open Governanceโปร่งใส
13. 13.ยกระดับ Just Culture พร้อม Patient Safety และ Healthcare Worker Safety — Just Cultureความปลอดภัยแพทย์
14. 14.ยกระดับมาตรฐานการผลิตและฝึกอบรมแพทย์ — Medical Education Qualityผลิตแพทย์
15. 15.แพทยสภาเป็นผู้นำทางความคิดด้านระบบสุขภาพของประเทศ — National Health Thought Leadership

ข้อความตามที่ปรากฏในเอกสารทางการของผู้สมัคร ไม่ใช่ความเห็นของผู้จัดทำเว็บ